Vue d'ensemble
À propos de nous
Les Hôpitaux Universitaires de Strasbourg (HUS), établissement de référence du Grand Est classé parmi les premiers CHU français, ont une triple mission de soins, d’enseignement et de recherche.
Ils se composent de 5 sites hospitaliers, organisés en 21 pôles d’activités cliniques et médicotechniques, et comptent 2 750 lits et places, 1 pôle logistique ainsi que 7 écoles et instituts de formation.
Avec plus de 11 850 employés, professionnels médicaux et non médicaux, le centre hospitalier régional universitaire de Strasbourg est le premier employeur d’Alsace.
Mission
Le CMP est un Centre de consultations pluridisciplinaires destiné aux enfants, adolescents et à leur famille. Ces enfants ou adolescents présentent des troubles du développement, du comportement, de la personnalité, ou des troubles psycho-affectifs ou psycho-sociaux.
Les équipes du CMP travaillent en réseau avec des professionnels de la santé, de l’Education Nationale et du secteur social : Centre de Protection Maternelle et Infantile (PMI), crèches, lieux accueils parents-enfants (LAPE), services sociaux des villes, ASE et PJJ, etc.
Les Centres d’accueil thérapeutiques rattachés aux CMP, sont des structures qui prennent en charge des enfants pour des soins séquentiels en équipe pluridisciplinaire.
Les CATTG travaillent en lien avec les différents partenaires (Education Nationale, PMI, etc.) et les familles afin de promouvoir l’intégration de l’enfant dans son milieu et d’améliorer ses relations familiales, scolaires et sociales.
Missions
En lien avec le médecin responsable du CMP, le coordinateur du CMP organise la prise en charge des enfants, s’implique dans le projet de soin et assure les liens nécessaires avec l’ensemble des partenaires dans le cadre du secret médical.
Les fonctions de coordinateur de secteur s’exercent à différents niveaux de responsabilité :
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Coordonner les actions d’une équipe pluridisciplinaire, et animer des groupes de CATTP.
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Assurer le suivi des projets individualisés des enfants et des adolescents et être en lien avec l’ensemble des partenaires internes (SPEA-CRTLA) et externes (PMI, Education Nationale, CMS, Crèches, LAPE…
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Conduire des entretiens avec les parents, les familles (guidance parentale), les accompagner lors de certaines démarches.
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Agir dans le respect des procédures et de la tenue des dossiers.
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Participer à des réunions en extérieur concernant les enfants réguliers avec les partenaires du secteur (écoles, PMI).
Profil
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Diplôme de puériculteur(trice) ou diplôme d’éducateur(trice) de Jeunes Enfants / Educateur(tric) spécialisé avec expériences en pédopsychiatrie
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Capacité à exercer ses missions avec autonomie, sens des responsabilités et capacité de prise d’initiative, tout en rendant compte au médecin responsable et à l’équipe
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Travail en équipe pluridisciplinaire : Esprit d’équipe et de coopération
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Rigueur dans l’ensemble des actions
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Pratiquer la communication non violente
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Capacités de négociation
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Adaptabilité aux changements
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Motivation pour acquérir de nouvelles compétences
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Maitrise de l’outil informatique
Lien hiérarchique
Cadre socio-éducatif des unités
Conditions de travail
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Poste à 100 % ( 70 % sur le CMP Hautepierre et 30% sur le CMP de la Meinau)
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Horaires de travail souhaités de 09h00 – 17h00 (5 jours /semaine)