Vue d'ensemble

À propos de nous

Les Hôpitaux Universitaires de Strasbourg (HUS), établissement de référence du Grand Est classé parmi les premiers CHU français, ont une triple mission de soins, d’enseignement et de recherche.

Ils se composent de 5 sites hospitaliers, organisés en 21 pôles d’activités cliniques et médicotechniques, et comptent 2 750 lits et places, 1 pôle logistique ainsi que 7 écoles et instituts de formation.

Avec plus de 11 850 employés, professionnels médicaux et non médicaux, le centre hospitalier régional universitaire de Strasbourg est le premier employeur d’Alsace.

Mission

Présentation

Equipe de 8 IDE (mi-temps et temps complet)

Missions

Missions dans l’établissement :

  • Identification des donneurs potentiels d’organes et tissus : services de réanimation, urgences et UNV.

  • Identification des donneurs potentiels de tissus seuls : Tous les services du CHU et les services mortuaires.

  • Coordination des prélèvements d’Organes et de Tissus.

  • Information et formation des personnels hospitaliers et professionnels de santé (formation continue des HUS et Institut de formation).

  • Participation aux biovigilances.

Missions en dehors de l’établissement :

Mission de travail en réseau :

  • Collaboration et déplacements dans les hôpitaux périphériques, pour transferts en vue de prélèvement d’organes.

  • Formation du personnel soignant

  • Mission d’information et de promotion du don d’organes et de tissus

  • Instituts de formation pour professionnels de santé

  • Information du grand public.

  • Interventions dans les établissements de l’enseignement secondaire et supérieur.

  • Travail en collaboration et sous tutelle de l’Agence de la Biomédecine : Participation aux groupes de travail et études cliniques.

Profil

Expérience souhaitée

Expérience en Soins Critiques ou Urgences (non requise)

Compétences

Professionnelles :

Disponibilité

Discrétion professionnelle

Rigueur et méthode

Adaptabilité et flexibilité

Rapidité dans l’exécution des tâches

Sens de l’observation

Capacité d’analyse, de synthèse, de gestion des priorités

Capacité d’auto-évaluation

Capacité à transmettre les informations

Capacité d’adaptation aux situations et aux personnes

Relationnelles :

Maîtrise de soi

Respectueux

Ouvert

Engageant

Tolérant et tempéré

Déterminé

Esprit d’équipe

Discrétion et de tact

Dynamise son entourage

Horaires

Jour : 8h – 16h / 9h – 17h

Astreintes : Nuit/WE et JF


    Les champs marqués d'un astérisque* sont obligatoires.

    En postulant à une offre d’emploi des Hôpitaux Universitaires de Strasbourg, responsable du traitement, et conformément aux articles 38 et suivants de la loi n° 78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, vous nous autorisez à collecter vos données personnelles et à les utiliser dans le cadre d’un processus de recrutement et de toute procédure d’embauche. Vous disposez notamment d’un droit d’accès, de suppression, de rectification et d’opposition aux informations qui vous concernent en en vous adressant à : dpd@chru-strasbourg.fr
    Pour plus d’informations, vous pouvez également consulter notre Politique de traitement des données à caractère personnel.

    Je reconnais avoir lu et compris la politique de traitement des données à caractère personnel et j'accepte que mes données soient utilisées aux fins qui y sont décrites.