Vue d'ensemble

À propos de nous

Les Hôpitaux Universitaires de Strasbourg (HUS), établissement de référence du Grand Est classé parmi les premiers CHU français, ont une triple mission de soins, d’enseignement et de recherche.

Ils se composent de 5 sites hospitaliers, organisés en 21 pôles d’activités cliniques et médicotechniques, et comptent 2 750 lits et places, 1 pôle logistique ainsi que 7 écoles et instituts de formation.

Avec plus de 11 850 employés, professionnels médicaux et non-médicaux, le centre hospitalier régional universitaire de Strasbourg est le premier employeur d’Alsace.

Situé au niveau 5 de HAUTEPIERRE 2

Chirurgie générale et digestive : 3 salles

Chirurgie du pancréas et transplantation : 2 salles

Le cadre de bloc est responsable de l’activité de soins au niveau du plateau technique opératoire.

Mission

Outre les activités décrites dans la définition de métier des HUS, le cadre de santé de bloc opératoire

·         Planifie, coordonne et évalue les activités du bloc opératoire (programmation, régulation, urgences) en collaboration avec les équipes chirurgicales et anesthésiques

·         Attribue et adapte les ressources humaines et matérielles à l’activité opératoire

·         Met à disposition les moyens matériels pour assurer la sécurité des patients au bloc opératoire

·         Gère et anticipe les commandes de dispositifs médicaux et des consommables en regard des interventions chirurgicales en lien avec un AS aide logistique

·         Planifie les maintenances du parc matériel

·         Met en œuvre la démarche qualité, la gestion des risques

·         S’assure de l’application des procédures d’hygiène hospitalière

·         Veille à l’application de la charte de bloc opératoire

Profil

Outre les activités décrites dans la définition de métier des HUS, le cadre de santé de bloc opératoire

·         Avoir le sens des priorités et savoir s’adapter aux situations

·         Savoir s’organiser

·         Avoir le sens du discernement et de la négociation

·         Etre objectif dans la prise de décision

·         Savoir prendre des initiatives et anticiper

·         Avoir le sens de la communication

·         Accompagner et mobiliser les professionnels et les étudiants

·         Concevoir, piloter et évaluer un projet

·         Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles.


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    En postulant à une offre d’emploi des Hôpitaux Universitaires de Strasbourg, responsable du traitement, et conformément aux articles 38 et suivants de la loi n° 78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, vous nous autorisez à collecter vos données personnelles et à les utiliser dans le cadre d’un processus de recrutement et de toute procédure d’embauche. Vous disposez notamment d’un droit d’accès, de suppression, de rectification et d’opposition aux informations qui vous concernent en en vous adressant à : dpd@chru-strasbourg.fr
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